海东工作服 吉米工装批发 工作服生产

工作服

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3、不同做工影响了定制定做工作服价格；

做工，取决于武汉服装厂家的整体用工质量。我们要从细节来验收定做的工作服，工人是计件工资，针脚大的话，效率高，工资就高了。走线是否平直、规矩是同样的道理，线走歪了该缝的地方没有缝上，衣服一穿就破。

4、工作服定做的数量；

这个很好理解了，简单明了，数量越多价格就越低，从面料价格到制作成本都会大大节约。定做工作服而到工作服厂裁剪时，一个码可以一次性裁剪出几千上万片裁片而不用一套一套工作服去裁，对于车位而言，经久制作同一码同一面料同一工序的工作服，会马上增加其熟练度，从而在品质保障的同时增加生产量。

5、工作服定做的生产成本；

人员工资，厂房租金，设备费用等，内地人员工资便宜，厂房租金也便宜，定做工作服而不引进先进设备的工作服厂其生产成本也会相对较低，整合到工作服价格中来，就会有很大的差距

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工作服工作服定做怎么印logo？企业工作服定做时一定要把企业Logo加在上面，Logo相当于这个企业的名片，是通向品牌的入口，是品牌的面孔，没有Logo，客户就记不住你们，认不出你们，更找不到你们，工作服应该怎么印Logo呢？

一：工艺

首先要确定工作服上面logo用什么工艺表现在衣服上，这里主要有两种工艺：一种是绣花一种是印花，在这里，克柔丝小编推荐采用绣花，虽然绣花工艺成本较高，logo不容易损坏，而用印花，logo容易出现龟裂、脱落，手感不好。

二：位置

工作服上的logo一般都是放在左胸右臂或者是后背，不是别的地方不可以，放在别的地方不仅不美观也不醒目！

三：大小

logo的大小高5公分以内，宽在10公分以内，logo图片像素不低于300px。

工作服的设计不是随随便便的，它的制作需要符合职业装的一些共性和行业适用的特性。下面就一起来看看依缘工作服设计需要遵循的四大要点：职业性、经济性、审美性和实用性。

职业性是工作服设计的首要原则。职业化要求有明确的针对性，不同行业、同行不同企业、同企不同岗位、同岗不同身份、性别都可以在职业装上有所体现。工作服表现为一个群体阶层，其工作特性、个人与群体风格、生理与心理需求、政治经济地位、文化素养等不同，设计要求具体而各异。

然后是经济性。除了少数价格贵的工作服如特定的礼仪服．特种服外，大多数要求其具有合理的性价比。在同等美感与功能前提下设计工作服要尽可能降低成本，从款式、材料、制作的难易度、服装的结构等细处着眼。

其次是审美性。工作服的审美性由服装制作手法和工艺、款式性决定。在审美风格上的制作工艺尤为重要。

Zui后是功能性（实用性）。工作服可以根据不同行业特性选定款式面料。如建筑公司应该选用耐磨性面料；而电子公司应该选用防静电面料。工作服在定制时就应该选好面料，选好与行业相匹配的服装才能达到实用性